Overslaan naar content

Cloud Consultant Infrastructure | Modern Workplace & Azure

  • Hybride
    • Hasselt
    • Gent
    • Antwerpen
    +2 meer
  • Spikes

Functieomschrijving

Steek jij graag de handen uit de mouwen en heb je een passie voor technologie én klanten? Wil je meebouwen aan veilige, moderne Microsoft-omgevingen?

Als Cloud Consultant Modern Workplace & Azure werk je aan projecten rond Microsoft 365, Azure, Intune, Security en Identity. Samen met klanten, architecten en consultants ontwerp, implementeer en optimaliseer je oplossingen voor zowel de moderne werkplek als de onderliggende cloudinfrastructuur.

Maar deze rol gaat verder dan klassieke consultancy. Je combineert projectwerk met een sterke servicementaliteit. Je staat klanten zelf te woord en helpt hen bij strategische cloudtrajecten én bij operationele vragen.

👤 Wie zoeken we?

We zoeken een consultant met ervaring in Microsoft-cloudomgevingen, bijvoorbeeld vanuit system engineering, consultancy of IT-support. Je hebt een sterke interesse in de moderne werkplek, cloud en automatisering, en je haalt energie uit het adviseren van klanten.

Of je medior of senior bent, is minder belangrijk dan je technische kennis, klantgerichtheid en motivatie.

Je groeipad:

  • Je neemt verantwoordelijkheid voor implementaties en projecten binnen Microsoft 365, Azure, Security en Identity.

  • Je begeleidt steeds grotere trajecten rond cloudtransformatie en moderne werkplek.

  • Je specialiseert je in de domeinen die jou het meest aanspreken: Azure, Security, Identity, Automation of Modern Workplace.

Wij zoeken vooral iemand met een sterke klant- en servicementaliteit, die ownership neemt en graag de handen uit de mouwen steekt.

💡 Twijfel je of je profiel volledig aansluit?

Laat je niet tegenhouden. Niemand beheerst alle technologieën uit deze vacature. Misschien ben je sterk in Microsoft 365 en Intune en wil je groeien richting Azure. Of misschien heb je al ervaring met Azure en automatisering, maar minder met Modern Workplace of Security.

Herken je jezelf in een groot deel van de functie en heb je ervaring in één of meer van deze domeinen? Dan leren we je graag kennen. Binnen ons team zetten we sterk in op kennisdeling en samenwerking.

🚀 Jouw missie

Samen met je collega's bouw je veilige, moderne cloudomgevingen voor onze klanten. Concreet:

  • werk je mee aan migraties, upgrades en implementaties op basis van Microsoft 365, Azure, Intune en Security;

  • implementeer en beheer je oplossingen rond Intune, Security en Identity;

  • bouw je mee aan Azure-oplossingen: virtuele infrastructuur, platformdiensten, automatisering en Infrastructure as Code;

  • voer je changes en proactieve taken uit in de omgeving van de klant;

  • ben je een aanspreekpunt voor klanten en vertaal je hun noden naar toekomstgerichte oplossingen;

  • los je incidenten en escalaties op, ook onsite wanneer nodig;

  • documenteer je oplossingen en deel je kennis binnen het team.

💪 Jouw talenten

  • Je hebt enkele jaren ervaring in Microsoft-cloudomgevingen.

  • Je hebt een goede kennis van Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint Online).

  • Je bent vertrouwd met Intune, endpoint management en het beheer van Windows-endpoints.

  • Je kent Identity Services binnen Microsoft Entra ID (MFA, Conditional Access, SSO).

  • Je hebt basiskennis van Azure (Virtual Machines, Storage, Networking) en interesse in of ervaring met PaaS-diensten zoals App Services, Azure Functions of Azure SQL.

  • Pluspunten zijn kennis van of ervaring met:

    • Microsoft Defender en Autopilot;

    • migraties (mail, endpoints, tenant-to-tenant of cloud);

    • PowerShell;

    • Infrastructure as Code (Bicep, ARM of Terraform);

    • Azure DevOps, Git en CI/CD-pipelines.

  • Je zoekt actief naar manieren om processen te automatiseren en te verbeteren.

  • Je bent snel van begrip, luistert goed naar klanten en communiceert professioneel.

  • Je hebt een servicegerichte mindset, springt bij waar nodig en hebt geen schrik van onsite opdrachten.

  • Je bent proactief, werkt graag zelfstandig en bent tegelijk een echte teamplayer.

  • Je levert kwalitatief werk af en wil oplossingen en dienstverlening continu verbeteren.

❓ Waarom onze collega's gekozen hebben voor Spikes

  • Geen bodyshopping of detachering, maar projectmatig werken met inspraak

  • Groeien tijdens boeiende en innovatieve projecten

  • Een goede work-life balance stellen wij voorop

  • Scrum/agile manier van samenwerken in autonome, hechte teams

  • Kennisdeling en samenwerking binnen en buiten je eigen technisch domein

  • De slagkracht van een grote IT-groep, maar de cultuur en de eenvoud van een KMO-omgeving

  • Kantoren in Antwerpen, Hasselt, Gent en bij jou thuis

 

💙 Werken bij ons

Bij Spikes kom je terecht in een innovatieve werkomgeving waar iedereen productief samenwerkt en elkaar ondersteunt. Wij hechten veel waarde aan het creëren van een thuisgevoel: een werkplek waar iedereen zichzelf kan zijn, open communiceert en in autonome teams elkaar vooruit helpt.

 

Tenslotte voorzien wij een mooi verloningspakket met een heleboel extralegale voordelen:

  • 32 verlofdagen

  • maaltijd- en ecocheques

  • thuiswerkvergoeding

  • bedrijfswagen

  • groeps- en hospitalisatieverzekering

  • CAO90 bonus

  • GSM-abonnement

  • cafetariaplan met uitgebreide opties en jaarlijks multimediabudget

  • interessante kortingen via Benefits @ Work

 

En als cherry on top🍒:

  • Geen standaardopleidingsplan waar uiteindelijk niets mee gedaan wordt, maar een eigen groeipad dat besproken wordt tijdens onze reflectiegesprekken, die tweemaal per jaar plaatsvinden.

  • Iedereen kent elkaar, tal van gezellige en sportieve events, en een jaarlijkse shortski en zomertrip! ⛷️🌞

  • Een tandartsafspraak of je kids ophalen aan de schoolpoort? Flexibiliteit is mits goede afspraken en transparantie steeds mogelijk.

 

Tot snel? 😉

Hybride
  • Hasselt, Limburg, België
  • Gent, Oost-Vlaanderen, België
  • Antwerpen, Antwerpen, België
+2 meer
Spikes

of

Hoe verloopt het sollicitatieproces?

Stap 1: De eerste connectie

We beoordelen jouw cv en motivatie om een eerste, globale match te maken met het profiel dat we zoeken. Is die er? Dan volgt een kort telefonisch (of video) gesprek.

Stap 2: Kennismaking & verdieping

Je hebt twee gesprekken:

- Een gesprek met Talent Acquisition specialist om jouw achtergrond, onze bedrijfscultuur en de rol in detail te bespreken. - Een gesprek met de Teamverantwoordelijke.

Stap 3: Expertise-Check

Afhankelijk van de rol, plannen we een aanvullend gesprek. Hierbij spreek je met een senior collega of expert die nauw betrokken is bij de gevraagde expertise.

Stap 4: Voorstel

Als alle puzzelstukjes op hun plaats ontvang je van ons een contractvoorstel!

Axi Holdings Services BV - blarenberglaan 3C, 2800 Mechelen - BE 1002.091.063